A survey carried out by researchers Rodolfo Eróstegui and Rafael Cerff to 48 productive and service companies in Bolivia, brought interesting results. The objective of the survey was to know the situation that the country’s companies are going through and the changes they suffered due to the pandemic in our territory.

First, the survey found that the perception of companies about the future of the economy is improving and is no longer as pessimistic as in June of last year due to the crisis caused by the pandemic.

It is an important fact, because in one of the hardest moments for the global economy, a good part of the businessmen are betting on a rebound. To the question, how do you perceive the economic situation in the future? 43% of the entrepreneurs surveyed answered that the situation will remain the same, while 38% consider that it will worsen. The optimists who consider that the situation will improve reach 19%.

In the survey carried out last year, 78% considered that the situation would get worse, only 6% indicated that everything would be the same and 16% thought that there would be an improvement. When asked about how they perceive the current economic situation, 53% of entrepreneurs have a bad perception and 43% say that it is fair. In 2020, 75% said that everything was bad.

In other words, comparing both efforts, the perception was worse at the beginning of the pandemic than now, that it is known that everything is wrong, that it will continue to be wrong, but that we still have to work to survive.

On the other hand, the study shows a drop in the employment situation in both productive and service companies, due to the impact generated by the health crisis.

While employment levels will pick up somewhat this year, 2019 levels will not be reached, labor law experts say. According to the survey of employers, 34% of them will make layoffs again this year and 25% cannot pay wages on time, generating conflict with workers. 19% of the companies reduced the salaries of their employees.

It is a certainly worrying outlook. Although employers are betting on an improvement and have a better perception of the future than last year, the structural situation has not improved, and the decision to lay off or reduce workers seems inevitable. In fact, many companies have opted for plans of this type, despite the restrictions contained in the Bolivian labor law.

The economy, despite expectations, cannot improve if employment conditions weaken; and there is no policy in this regard.

Un sondeo realizado por los investigadores Rodolfo Eróstegui y Rafael Cerff a 48 empresas productivas y de servicios de Bolivia, trajo resultados interesantes.  El objetivo de la encuesta era conocer la situación que atraviesan las empresas del país y los cambios que sufrieron debido a la pandemia en nuestro territorio.

En primer lugar, el sondeo arrojó que la percepción de las empresas sobre el futuro de la economía mejora y ya no es tan pesimista como en junio del año pasado debido a la crisis provocada por la pandemia.

Es un dato importante, pues en uno de los momentos más duros para la economía global, buena parte de los empresarios apuestan por un repunte. A la pregunta ¿cómo percibe la situación económica hacia futuro?,  un 43% de los empresarios encuestados  respondieron que la situación se mantendrá igual, mientras que el 38% considera que empeorará. Los optimistas que consideran que la situación mejorará llegan al   19%.

En el sondeo realizado el año pasado, un  78% consideraba que la  situación empeoraría, solo un 6% indicó que todo estaría igual y un 16% pensaba que habría una mejora. Al ser consultados sobre cómo perciben la situación económica actual, 53% de los empresarios tiene una percepción mala y un 43% dice que regular. En 2020 un 75% sostenía que todo era malo.

Es decir que comparando ambas gestiones, la percepción era peor al inicio de la pandemia que ahora, que se sabe que todo está mal, que va a seguir mal, pero que igual hay que trabajar para sobrevivir.

Por otro lado, el estudio demuestra una caída en la situación del empleo tanto en empresas productivas como en las de servicios, debido al impacto generado por la crisis sanitaria.

Si bien el nivel de empleo se recuperará algo este año, no se alcanzarán los niveles del 2019, dicen los expertos en derecho laboral. Según el sondeo a los empleadores, un 34% de ellos hará despidos nuevamente este año y 25% no puede pagar sueldos a tiempo, lo que genera conflicto con los trabajadores. Un 19% de las empresas redujo los salarios de sus empleados.

Es un panorama ciertamente preocupante. Aunque los empresarios apuestan por una mejoría y tienen una mejor percepción del futuro que el año pasado, la situación estructural no ha mejorado, y la decisión de despedir o reducir trabajadores parece inevitable. De hecho muchas empresas han optado por planes de este tipo, a pesar de las restricciones que contiene la ley laboral boliviana.

La economía, a pesar de las expectativas, no puede mejorar si las condiciones de empleo se debilitan; y no se ve ninguna política en este sentido.